hr7 begleitet und unterstützt Führungskräfte während den ersten 100 Tagen, damit diese mit einer konsequenten Ausrichtung auf Führungsaufgaben ihren neuen Verant-wortungsbereich erfolgreich übernehmen und wegweisend leiten können.
Startbegleitung für Management
Begleitung in den ersten fordernden 100 Tagen
hr7 unterstützt und begleitet Sie während den ersten 100 Tagen in der neuen Managementfunktion. Mit einem klaren Fokus, wegweisenden strategischen Ansätzen und und einer zwingenden Ausrichtung auf Führungsaspekte, um den neuen Verantwortungsbereich erfolgreich zu übernehmen.
Individuelle Unterstützung
Gemeinsam mit unseren Kunden planen wir die Einarbeitungsphase. Wir legen dabei grossen Wert auf das Priorisieren von Kernelementen des künftigen Führungskreises. Wir bieten professionellen und fundierten Support beim Erstellen von Konzept-, Strategie- und Planungsdokumenten.
Wir zeichnen gemeinsam einen Kommunikationsplan, stehen beratend zur Seite bei internen wie auch externen Auftritten und bereiten zusammen die ersten wichtigen Entscheide profund vor. Wir reflektieren und hinterfragen gegebenenfalls auch Führungsstrukturen konstruktiv kritisch.
Konzept und Infodokument
Hier finden Sie das Konzept der 100-Tage-Startbegleitung.
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